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？」

    顿了一下，萧逸继续说道：「鉴于楼盘已经售罄，销售部暂时也没什么工作

    要做了。所以销售部进入全面整改、培训和提升期，我的想法是以销售部原班人

    马为班底，向置业代理经纪公司迈进一步，力争三个月之后在海南出现一支房地

    产营销铁军。此项工作由刘主任和俞莉两人主抓，并由你们俩和销售部全体人员

    推荐出一名新的销售总监。如果我们自己内部推荐不出来，那就向社会上招聘。」

    萧逸的这段话，无疑是把销售部现有的格局给打破了，同时也等于宣布了销

    售所有人员的职务全都归零了。

    严格地讲，萧逸没有公司管理的经验。但是因为他以前是做业务出身，每天

    进出各种各样的公司，所以对一些好公司的运营体系和管理办法还是了解一二的。

    因此对于「治乱」还是有些心得和方法的，加上他自身本有的哪一点「邪气」就

    使他有了那种果敢。

    在认梁副司令做干爹的那天，久违的父爱告诉他：拿得起是一种果敢，放得

    下才是气质的天然。现在他要做的就是先拿起来，要显现出他身上的果敢。

    会议最后萧逸让销售部全体到销售中心等候自己，然后留下总工马君、刘主

    任、林部长和俞莉便宣布散会。众人离去以后，萧逸对马君说道：「马总，目前

    咱们的项目就开发和施工来说已经进行稳定期了，所以我想将工程部、前期配套

    部合并为一个大部，有你亲自主持和管理。人员应作相对的调整，并重点培养复

    合型人才。可一人多职，身兼几个岗位就拿几个岗位的工资。你看可行吗？」

    「嗯，可行。我先拟定一个方案，然后……」

    马君的话没说完，就被萧逸给打断了，他说：「马总，事交给你办了，我就

    只等着看结果了。」

    说完他又问其他三人：「你们在海南公司时间很长了，你们看目前销售部里

    的人，有没有可用的人才？」

    「以前这些人都是由章辉管理，平时接触不多。现在章辉无论是否会出现，

    他都将不可能在担任原职务了，所以这些人还是不用的为好，免得以后又弄出些

    什么