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黄茉莉替她拆了筷子，拿了碗，居高临下的得意道：“老娘努力工作就是为了福利和奖金，要不然你以为为了啥。”

银行的工资和奖金基本都跟业绩挂钩，除了系统部门和行政拿的几乎是死工资外——后台那帮码农在每个月银行系统升级的时候会有额外的一次奖金补偿，其他所有岗位拿的多少都与KPI有关，KPI顾名思义就是通过行里内部的输出端，来用计算、分析的方法判定你一个月为公司所做的贡献，体现在职位上，就比如会计们打的传票，储蓄拉的存款，理财维持的客户系数，个金的贷款数额和风险把控。所以就算个金也有类似李敬泽这样不出去跑，感觉像个后勤的贷后管理，只要他的风险管理出错为零，他的奖金就不会少。

作为个金每月第一的客户兼审批经理，黄茉莉放出去的贷款金额每个月都不会低于1000W，基本上除了底薪，她每个季度的奖金都是万字收尾。

“我可是兢兢业业的在为你打工卖命呢。”黄茉莉举着筷子对陈竹点了点，就算不说，黄茉莉心里也清楚陈竹的工资范围大体在多少，她虽然会有羡慕的情绪在里面，但是心态还是很平衡的。

陈竹挑拣着碗里的菜，朝着黄茉莉笑了下：“我要是升职了，这个位子不是你就是李敬泽来坐，到时候你们也可以体验下。”

“还是别了。”黄茉莉撇了撇嘴。

先不论银行那些有背景的空降关系户，个金这个一把手的位子就不是很好坐，黄茉莉现在充其量只是个审批经理，算是客户经理的上一层批复领导，她批完陈竹还得批，借款借据和贷款合同上的字可不是随便签的，他们这一圈批完，穆廖也得盖私人章，之后才能录入后台系统，提交分行的风险控管那边。

在系统中，客户所有的贷款资料都会呈现出清晰的影像来让分行那边审批，一旦被退回扣分，首要问责人就是陈竹，这也是为什么，支行这边的系统后台又加设了李敬泽这一关，就是为了减少被退回和扣分的几率。

“这么看来小媳妇这次开门红的奖金也不少。”黄茉莉眯着眼估算了下，语气有些奚落，“怪不得他都不羡慕，啧啧，真是太不合群了，拿那么多都不请客吃饭。”

陈竹忍俊不禁：“他不合群的理由你又不是不