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分卷阅读137 (第3/3页)
根据A-fire发展战略及业务发展需求,寻找、挖掘合作资源;2、评估资源的可合作性,有效进行整合并拓展合作资源;3、负责资源互换、广告合作、媒体合作、活动合作;4、负责商务谈判,维护商务合作关系,对合作项目的实施过程和结果负责。【行政人力部】任职要求:1、组织协调支持各部门人员的日常行政事务;2、制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划;3、修订A-fire俱乐部先关人力资源管理制度;4、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善;5、规划、指导、监督、协调下属及职工的聘用、福利、培训、员工关系等管理工作;6、有经验者优先。【实习生】根据所学专业和技能,分配至相应的部门,协助工作,男女不限。?投放简历:第五十九章进棚大大小小,招聘的信息几乎就是重建A-fire了。左右有吃惊过,但是从没想过David一个人不只又当爹又当妈,还有保姆打杂司机管家等等的身份。David真的倾注了太多太多。左右分不清楚,支撑David的是义气还是信仰。也许,连David自己也混淆了。看来这阵子Krystal和David又有的忙了。收拾收拾心情,左右今天要正式进棚,完成配音工作左右还是有些心虚的,要不是柒右安个樊凡在这边稳定军心,恐怕柒右是砸了。所以,左右一大早就讨好似的给樊凡打电话,约了一个巨贵的商圈,15块一个的包子,樊凡愣是一口气吃了12个,完全无视左右狠厉的眼神,怡然自得着。最后还不忘心满意足的打一个饱嗝,“今天真的是乖啊,要知道我自己也就舍得吃两
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