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以不是非常清晰，但他看见了男人的长发，很像是吴祎。

电梯到了39层，他把手机还给Chris，想着一定要再找一遍吴祎的名片。

他和Chris在两个不同的部门，办公室也在两个不同的朝向，只是趁着休息时间或是业务往来，Chris经常来串门，谁让他的办公室比较宽敞。

许楷文刚到办公室，就被顶头的MD请去了COO的办公室。

大平层办公室中间的会客桌上摆着精致的茶具，沙发上除了首席运营官Emmerich，还坐着何怀民，两人正谈笑风生。

许楷文有种不好的预感。

Emmerich并没有请他入座，只是问：“你知道Steve离职了吧。”

“我知道。”

“有没有想过接手他的工作？”

他答：“这个职位需要非常强的应酬社交能力，我觉得我并不是最佳人选。”

“Kerwin，这就是你想错了。这个部门最需要的不是交际，也不是圆滑，而是loyalty。”

Emmerich充满信任地看着他，“你是一个有原则和立场的人。我相信就算有一天你离职了，也不会将公司的客户带走。”

许楷文沉默了，同时他也看到了何怀民打量他的目光。

没等他回答，Emmerich已经帮他做了决定，“你之前一直都在做资本市场，财富管理部门只和顶级客户打交道，不用每天盯着电脑，工作也比较机动，不必朝九晚五，这样你也可以多些时间考虑人生大事。”

许楷文明白他指的大事是什么，“我想知道这是否是公司的决定。”

Emmerich说：“这当然是公司的决定。”

“让我和他聊两句。”

何怀民放下手里的骨瓷茶盏，负手站起来，“走吧，我们去你的办公室坐坐。”

关上门，何怀民坐在他办公室中唯一的沙发上，第一句便问：“Linda哪里配不上你？”

“不，她很好。是我配不上她。”

“我以为你们已经有结婚的打算，从法国回来才多久，就闹成这样，是吵架了？”

“不是。完全是我个人的问题。我觉得……我无法